Sürdürülebilir dijital dönüşüm sürecinde, işyerlerinin veri işleme süreçleri ve çalışanların işyerlerindeki veri kullanımına ilişkin farkındalıkları her geçen gün daha çok önem kazanmaktadır. Proje, çalışanların verilerinin işlenmesine ilişkin farklı ülkelerin yasal çerçevelerini inceleyerek çalışan temsilcilerini veri işleme süreçlerine ilişkin bilgilendirmeyi ve eğitmeyi amaçlamaktadır. Proje, veri işleme süreçlerine ilişkin eğitim etkinlikleri düzenleyerek çalışanların işyerlerindeki yaygın veri kullanımlarına ilişkin bilgi ve becerilerini arttırmayı hedeflemektedir. Proje faaliyetleri aracılığıyla, çalışanların dijital dönüşüm sürecine etkin bir şekilde katılmaları sağlanmaya çalışılacaktır. Uzun vadede, Avrupa’da endüstriyel yapıların gelişmesi ve güçlendirilmesine katkıda bulunmak amacıyla aktif olarak çalışan taraflar arasında bilgi ve deneyim alışverişinin sağlanmasını amaçlanmaktadır. Proje, AB üye ve aday ülkelerde endüstriyel benzerlik ve farklılıkların karşılaştırılmasının teşvik edilmesi ve Avrupa’daki endüstriyel ilişki yapılarının geliştirilmesi ve güçlendirilmesi amacıyla AB Komisyonu tarafından oluşturulan Avrupa Artı Sosyal Fonu (ESF+) ve Social Prerogative and Specific Competencies Lines (SOCPL) programı kapsamında desteklenmektedir. Proje, 4 iş paketinden oluşmaktadır: 1. İş Paketi: Proje yönetimi, risk yönetimi ve kalite kontrol, 2. İş Paketi: Araştırma ve eğitime hazırlık, 3. Paketi: Eğitim faaliyetleri, 4. İş Paketi: İletişim, yaygınlaştırma ve izleme faaliyetleri. 24 ay sürecek olan projenin, 31 Temmuz 2024 yılında tamamlanması hedeflenmektedir. Projenin katılımcıları şu şekildedir: FIM-CISL (Italya), ADAPT (İtalya), UC3M (İspanya), UGT-FICA (İspanya), KU Leuven-HIVA (Belçika), UvA (Hollanda), VZW (Belçika), IKCU (Türkiye), TMS (Türkiye), CELSI (Slovakya).